Auto-oggettivazione lavorativa e disuguaglianze

Abstract

Le disuguaglianze socioeconomiche sono un fenomeno da anni radicato e in aumento nella società. Numerosi studiosi ne hanno analizzato le radici, le cause e le conseguenze in termini sia economici che psicofisici. Partendo dai dati già noti per cui la giustificazione del sistema sia un processo che contribuisce ad alimentare tale fenomeno, la presente ricerca ha l'obiettivo di indagare se anche l'auto-oggettivazione, nello specifico quella lavorativa, possa contribuire al perpetuare delle disuguaglianze. Attraverso la somministrazione di un compito e di un survey online, si è voluto verificare se e in che misura l'auto-oggettivazione possa condurre a una ridotta percezione delle disuguaglianze.

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